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堅持可視化和激勵化的6S推進
發布時間:2021-04-16 08:47瀏覽次數:

 

為進一步提升整體的工作效率,打造優雅的工作環境,營造良好的工作氣氛以及培養高素養的員工,公司一直著重于可視化和激勵化的6S推進工作,并在全公司范圍內多次開展“6S活動月”、“最佳單位獎”流動紅旗評比等活動。

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6S管理是企業各項管理的基礎活動,它有助于消除企業在生產過程中可能面臨的各類不良現象。6S管理在推行過程中,通過開展整理、整頓、清掃、安全等基本活動,使之成為制度性的清潔,最終提高員工的職業素養。

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通過推行“6S”可視化管理,有助于公司形象的提升。整齊清潔的工作環境,不僅能使企業員工的士氣得到激勵,還能增強顧客的滿意度,從而吸引更多的顧客與企業進行合作。因此,良好的現場管理是吸引顧客、增強客戶信心的最佳廣告。

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   通過推行“6S”激勵化管理起到了鼓勵先進,鞭策后進的作用,同時形成了全面推行的良好氣氛,各人員在活動中積極參并有效的通過“視覺化、透明化、界限化”培養了發現問題,解決問題的能力。

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    在本次“6S活動月”綜合評比中,品質部、生產二部分獲辦公區和生產區“最佳單位獎”,并授予流動紅旗。

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